Aperçu de cette partie

  • La gestion participative est un mode de gestion qui implique les salariés dans le processus décisionnel de l’organisation. La gestion participative satisfait les employés qui sont à la recherche de plus d’autonomie et de sens dans leur travail et elle permet à l’entreprise de bénéficier de l’intelligence collective pour affronter des défis de plus en plus complexes.

    Formation animée par Stéphanie Fissette B.A.A. M. Sc, Gestion des personnes en milieu de travail CRHA
    Chargée de cours, Université du Québec à Rimouski

    Mme Stéphanie Fissette est conseillère en ressources humaines agréée (CRHA) et titulaire d’une maîtrise en gestion des personnes en milieu de travail (M.Sc.). Pendant près de 10 ans, elle travaille dans des organisations parapubliques pour coordonner les différents services à la clientèle et mobiliser les équipes de travail. Depuis 2010, elle transmet son expertise et sa passion pour la communication et les relations au travail en tant qu’enseignante à l’Université du Québec à Rimouski (UQAR).

  • Objectifs de la formation

    Cette formation permet de découvrir les principes de la gestion participative et développer un style de leadership favorable à ce mode de gestion.

    Contenu

    • Prendre connaissances des avantages de la gestion participative sur la motivation et le bien-être des employés ;
    • Comprendre les différents degrés de participation des employés (continuum de délégation) ;
    • Identifier les différents leviers nécessaires pour instaurer une gestion participative :
      • La relation de confiance ;
      • Le partage du pouvoir ;
      • Le partage de l’information ;
      • Les mécanismes de reconnaissance.
    • Découvrir différents mécanismes de gestion participative (cercles de qualité, groupes de travail, équipes de travail autonomes, cellules de production)
    • Réfléchir sur son rôle comme leader et sur les compétences nécessaires pour gérer en mode participatif

    Identifier les dérapages potentiels et les erreurs à éviter

    Clientèle visée

    Cette formation s’adresse à toutes personnes (professionnels, gestionnaires, superviseurs, responsables d’équipes, etc.) qui souhaitent découvrir les principes de la gestion participative et développer un style de leadership favorable à ce mode de gestion.

    • Date et lieu

      Mercredi 9 octobre 2019, 8h30 à 16h30
      UQAR, Campus de Lévis
      1595, boulevard Alphonse-Desjardins, Lévis (Québec) G6V 0A6

      • Coût

        10$* (taxes incluses)
        (valeur de la formation 465$)
        15 places disponibles seulement
        *Certaines conditions s'appliquent - Voir les Critères d'admissibilité >>

        • Inscription et paiement

        • Partenaires

          Cette formation est rendue possible grâce à la collaboration du Service de la formation continue (SFC) de l’UQAR et de la Direction régionale de Services Québec de la Chaudière-Appalaches.